Beweg die Schweiz mit uns.
Teamleiter:in Ausbildende Zugverkehrsleitende
Olten / Work Smart, 01.05.2026 oder nach Vereinbarung, 60%
Darauf kannst du dich freuen.
Zusammen mit deinem Team stellst du die Aus- und Weiterbildung im Bereich der Zugverkehrsleitenden sicher. Mit deiner lösungsorientierten, kompetenten und gewinnenden Art führst du die Ausbildenden am
Standort Olten und unterstützt sie bei ihrer Weiterentwicklung. In Abstimmung mit den Partnern der Domäne «Fahrplan und Betrieb» sowie der Bildungsorganisation leistest du einen wichtigen Beitrag bei der Erbringung, Konzeption und Planung von Bildungsleistungen. Durch die Ausbildung der Fachkräfte trägst du mit deinem Team massgeblich zu einem reibungslosen und wirtschaftlichen Bahnbetrieb bei. Ein engagiertes und motiviertes Team freut sich auf dich!
Standort Olten und unterstützt sie bei ihrer Weiterentwicklung. In Abstimmung mit den Partnern der Domäne «Fahrplan und Betrieb» sowie der Bildungsorganisation leistest du einen wichtigen Beitrag bei der Erbringung, Konzeption und Planung von Bildungsleistungen. Durch die Ausbildung der Fachkräfte trägst du mit deinem Team massgeblich zu einem reibungslosen und wirtschaftlichen Bahnbetrieb bei. Ein engagiertes und motiviertes Team freut sich auf dich!
Das kannst du bewegen.
- Du stellst sicher, dass die Bildungsleistungen rechtzeitig, in der geforderten Qualität und nach dem didaktischen Konzept der SBB erbracht werden.
- Du bist verantwortlich, dass die benötigten Ausbildungsressourcen des Teams bedarfsgerecht und wirkungsvoll eingesetzt werden.
- Mit deiner energetisierenden Führungsarbeit lebst du eine Kultur der Lösungsorientierung und Ergebnisverantwortung vor.
- Zusammen mit deinem Team sorgst du für ein motivierendes Arbeits- und Bildungsumfeld und unterstützt deine Mitarbeitenden bei ihrer Weiterentwicklung.
- Du arbeitest zusammen mit deinem Team bei der Entwicklung und Planung von Bildungsprodukten mit.
- Als Mitglied des Leitungsteams im Fachbereich Anlagen und als Führungskraft bei der Personal-, Organisations- und Kulturentwicklung der SBB arbeitest du in strategischen, konzeptionellen und operativen Fragestellungen mit.
Das bringst du mit.
- Mit deiner gewinnenden und lösungsorientierten Persönlichkeit führst du die Ausbildenden und arbeitest partnerschaftlich mit den Geschäftsbereichen sowie den weiteren Stakeholdern zusammen.
- Du verfügst über unternehmerisches Denken sowie eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung. Kommunikative, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten runden dein Profil ab.
- Dank deiner Führungserfahrung gelingt es dir, deine Mitarbeitenden in einem spannenden und sich verändernden Arbeitsumfeld zu fördern und sie in ihrer Weiterentwicklung zu begleiten. Du bringst fundierte Kompetenzen in der Umsetzung von Bildungsveranstaltungen sowie erste Erfahrungen in der personellen Führung mit.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und eine Weiterbildung auf Niveau Hochschule/Höhere Fachschule oder Fachausweis in den Bereichen Bildung, Betriebswirtschaft oder Leadership.
- Für diese Stelle setzen wir sehr gute Deutschkenntnisse voraus, mit guten Kenntnissen einer zweiten Landessprache auf Niveau B1.
Dein Lohn und deine Benefits.
Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau J, Regionalzulage Stufe 0. Mehr zu Lohn und Benefits.
Damit gelingt der Einstieg.
Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.
So geht's weiter.
Bewerbungsfrist bis 14.11.2025
Finaler Entscheid Mitte Dezember
Noch Fragen?
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
#einfachDu
FAQ zur Bewerbung
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
#einfachDu
FAQ zur Bewerbung
Zur Stelle
Job ID 101244
Marc Zurflüh, Leiter Fachbereich Anlagen, Personal-, Organisations- und Kulturentwicklung
Telefon +41 79 514 38 22
Job ID 101244
Marc Zurflüh, Leiter Fachbereich Anlagen, Personal-, Organisations- und Kulturentwicklung
Telefon +41 79 514 38 22
Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.
Das bieten wir.
Benefits
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Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.
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Unterschiede willkommen
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Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.
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Karriere und Entwicklung
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Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.
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