Tu as investi dans ton avenir. Viens accomplir de grandes choses. Tu as investi dans ton avenir. Viens accomplir de grandes choses.
Faites bouger la Suisse avec nous.

Responsable Gestion des installations (m/f/d)

Berne Wylerpark / Work Smart, 01.09.2025 ou à convenir, 60-100%

Ce qui vous attend.

Un environnement de travail dynamique avec des défis passionnants vous attend. Le domaine de la gestion des installations au sein du marché voyageurs est responsable d'une haute disponibilité et d'une gestion du cycle de vie (LCM) de qualité des installations prises en charge telles que les distributeurs de billets les oblitérateurs, les Mobilift et les casiers automatiques. Avec passion et dévouement, nous fournissons des services professionnels et contribuons à ravir notre clientèle. Attendez-vous à une équipe engagée qui travaille ensemble à l'amélioration de nos services, en gardant toujours le client au centre de nos préoccupations.
Ce que vous pouvez faire bouger.
  • Dans ce rôle passionnant, vous dirigez le domaine de la gestion des installations avec les secteurs du centre de réparation, de la logistique, du HelpDesk des distributeurs et atteignez des objectifs définis en matière de coûts, de productivité et de qualité.
  • Vous gérez une équipe de 6 responsables d'équipe ou spécialistes et environ 30 collaborateurs au total. Vous prenez la responsabilité de leur développement, reconnaissez leur potentiel et les soutenez activement dans l'atteinte de leurs objectifs.
  • En collaboration avec une équipe engagée, vous assurez la disponibilité des installations et élaborez des concepts d'exécution ainsi que des processus pour la gestion et le développement des collaborateurs.
  • Vous veillez à une logistique efficace et êtes responsable de l'approvisionnement en pièces de rechange dans les délais, de l'entretien et des réparations des installations, ainsi que du stockage et de la livraison de papier billet.
  • Vous participez activement au développement de nos installations, systèmes et processus, toujours dans le but de garantir une haute disponibilité pour les clients.
Ce que vous apportez.
  • Avec votre attitude sûre et convaincante, vous convainquez même les voix critiques et atteignez des solutions communes que vous mettez en œuvre avec succès.
  • Votre exigence élevée en matière de qualité et de sécurité, ainsi que votre orientation client, vous distinguent. Vous considérez comme un défi passionnant de promouvoir de nouveaux besoins clients et des changements dans un environnement en évolution rapide.
  • En tant que leader de confiance, vous réussissez à diriger votre équipe avec beaucoup d'empathie et d'engagement, à la développer et à la motiver. Vos compétences sociales, de coaching et de leadership contribuent au succès durable de votre domaine.
  • Un diplôme supérieur de niveau HES en gestion d'entreprise avec une spécialisation en logistique/chaîne d'approvisionnement ou en leadership vous rend idéal pour ce poste. Vous avez plusieurs années d'expérience dans une fonction comparable, de préférence dans un environnement proche du secteur ferroviaire.
  • Vous communiquez avec aisance en allemand, de bonnes connaissances en français (B2) sont très importantes pour les échanges au sein de l'organisation.

Votre salaire et vos avantages sociaux.

Nous nous engageons activement en faveur de l'égalité salariale. Cet engagement intervient conformément au Code des obligations, compte tenu d'une comparaison avec l'équipe, le marché et le secteur.

Voici une bonne façon de commencer.

Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.

Déroulement de la procédure.

Candidature

Décision finale Juli 2025

Des questions?
HR Advisory
Au sujet du processus de candidature
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch




FAQ destinée aux candidats

Au sujet du poste
Job ID 99617

Philippe Truniger, Responsable Service et Gestion des installations
Téléphone +41 79 593 39 40 

Les candidatures par e-mail ne seront malheureusement pas prises en compte.

Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.

Ce que nous offrons.

Avantages
Nous instaurons dans la mesure des possibilités des horaires de travail flexibles et permettons le travail à temps partiel. En tant qu’employeur, nous savons aussi faire preuve de flexibilité quand il s’agit de concilier travail et vie privée.

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SBB
Bienvenue à la diversité
Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels

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Carrière et developpement
Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition.

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Nous accomplissons aujourd’hui déjà de grandes choses.

Accomplir de grandes choses.