Faites bouger la Suisse avec nous.
Responsable de la planification du transport
Olten / Work Smart, 01.12.2025 ou à convenir, 60-100%
Ce qui vous attend.
En tant que Responsable de la planification du transport, vous et votre équipe êtes responsables du développement et de l'adaptation des concepts de transport à court terme. Cela inclut une conception innovante et rentable du transport en fonction des besoins des clients et du marché, ainsi que des commandes de horaires et de voies. En cas de chantiers ou de commandes clients saisonnières modifiées, vous vous occupez des concepts de remplacement. Ainsi, vous contribuez directement à la stabilité, à la capacité opérationnelle et à la rentabilité du transport de marchandises ferroviaire des CFF.
En même temps, vous pensez à l'avenir et faites activement la promotion des améliorations de processus, de l'automatisation et de nouvelles méthodes de travail, préparant ainsi votre équipe pour les défis qui l'attendent.
Le poste sera créé en janvier 2026 dans le cadre de la réorganisation du domaine d'activité Planification et Contrôle.
En même temps, vous pensez à l'avenir et faites activement la promotion des améliorations de processus, de l'automatisation et de nouvelles méthodes de travail, préparant ainsi votre équipe pour les défis qui l'attendent.
Le poste sera créé en janvier 2026 dans le cadre de la réorganisation du domaine d'activité Planification et Contrôle.
Ce que vous pouvez faire bouger.
- Vous dirigez et développez une équipe de 15 collaborateurs et faites partie de l'équipe de direction de l'unité commerciale Modèle de production & Planification des transports.
- Vos responsabilités incluent une conception innovante et rentable du transport en fonction des besoins des clients et du marché, ainsi que les commandes de voies. En cas de chantiers ou de commandes clients à court terme, vous vous occupez des concepts de remplacement.
- Vous participez activement et influencez la transformation continue du modèle économique de CFF Cargo, ainsi que la culture et l'approche de leadership pratiquées.
- Sur la base d'indicateurs clés pertinents, vous anticipez les conditions-cadres qui évoluent et contribuez de manière décisive à notre résultat financier en optimisant les concepts de transport à court terme.
Ce que vous apportez.
- Ambitieux·se, vous disposez d'une expérience en gestion opérationnelle ou spécialisée dans un environnement changeant et exigeant. De plus, vous êtes proactif·ve, positif·ve, respectueux·se et cohérent·e, également dans des situations difficiles.
- La pensée analytique et conceptuelle, la simplification de questions complexes et l'élaboration de solutions pratiques et pragmatiques font partie de vos points forts.
- Vous abordez les problèmes de manière systématique et créative et montrez une ouverture marquée au nouveau et au changement. De plus, vos excellentes compétences en communication vous distinguent.
- Vous avez obtenu une formation supérieure (université ou école supérieure spécialisée) en gestion d'entreprise, en finance ou dans un domaine technique et vous vous êtes formé·e en fonction de votre parcours en gestion d'entreprise.
- Vous avez d'excellentes connaissances en allemand (C1) et de bonnes connaissances dans une seconde langue nationale (min. B2).
Votre salaire et vos avantages sociaux.
Nous nous engageons activement en faveur de l'égalité salariale. Cet engagement intervient conformément au Code des obligations, compte tenu d'une comparaison avec l'équipe, le marché et le secteur.
Voici une bonne façon de commencer.
Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.
Déroulement de la procédure.
Candidature
Décision finale octobre 2025
Des questions?
Au sujet du processus de candidature
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch
FAQ destinée aux candidats
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch
FAQ destinée aux candidats
Au sujet du poste
Job ID 100419
Rolf Ziegler, Responsable planification et conduite, Membre de la direction de la division
Téléphone +41 79 879 16 42
Job ID 100419
Rolf Ziegler, Responsable planification et conduite, Membre de la direction de la division
Téléphone +41 79 879 16 42
Les candidatures par e-mail ne seront malheureusement pas prises en compte.
Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.
Ce que nous offrons.
Bienvenue à la diversité
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Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels
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Carrière et developpement
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Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition.
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