Planificateur·trice des wagons et du personnel trafic de chantier
Ce qui vous attend.
Un environnement de travail innovant vous attend, vous êtes prêts à collaborer avec des collègues motivés et motivants, vous êtes disposé·e à relever de nouveaux défis alors vous êtes la personne que l'on recherche.
- Planifier et optimiser l'utilisation des wagons Infrastructure et wagons CFF Cargo dans le but de garantir leur disponibilité à court, moyen et long terme.
- Être responsable de l'utilisation économique des wagons des CFF et des tiers.
- Planifier la disposition du personnel tout en respectant les directives légales (CCT, LDT, BAR) et en tenant compte des absences (maladie, vacances, etc.) afin de garantir le bon déroulement des opérations et une utilisation efficace des ressources dans la zone de planification affectée.
- Vous êtes titulaire d'un CFC ou d'une formation jugée équivalente (commerciale ou dans le domaine de l'artisanat).
- Vous êtes au bénéfice d'une première expérience dans la planification de personnel et/ou dans l'organisation de chantiers. Une expérience dans le domaine ferroviaire représente un atout important.
- Très bonnes connaissances de logistique et des systèmes informatiques (SAP, Office 365).
- Vous disposez d'un niveau courant en français et, idéalement, de connaissances de la langue allemande.
- Vous vous caractérisez par votre proactivité, votre autonomie, votre organisation et votre sens de la négociation.
Votre salaire et vos avantages sociaux.
Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences G et donne droit à une allocation régionale de niveau 1. En savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux.
Voici une bonne façon de commencer.
Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.
Déroulement de la procédure.
Candidature
Décision finale Juillet 2025
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch
FAQ destinée aux candidats
Job ID 100210
Stéphane Odiet
Téléphone +41 79 223 06 73
Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.
Ce que nous offrons.
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