Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses. Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses.
Beweg die Schweiz mit uns.

Operative:r Einkäufer:in

Bern Wankdorf / Work Smart, 01.06.2025 oder nach Vereinbarung, 60-100%

Darauf kannst du dich freuen.

Du bist Mitglied eines 24-köpfigen Teams im Bereich des Operativen Einkaufs für Konzerngüter und Dienstleistungen und verantwortest die wirtschaftliche und termingerechte Beschaffung. Du bearbeitest ein technisch geprägtes Tätigkeitsgebiet und arbeitest im dynamischen Umfeld der Materialbeschaffung.
Das kannst du bewegen.
  • Im Rahmen der vereinbarten Warengruppenstrategien, Bestellabwicklung und Terminkoordination stellst du die interne und externe Koordination sicher.
  • Du managest die Bestellabwicklung von Produkten, inkl. den zugehörigen Dokumenten (Zertifikate etc.), aus bestehenden Rahmenverträgen, Bestellanforderungen und koordinieren Bestelländerungen zwischen Leistungsempfängern und Lieferanten.
  • Zu deinen Aufgaben gehört ebenfalls das Umsetzen der Beschaffungsstrategie im zugewiesenen Beschaffungsportfolio zur Sicherstellung der Produkte- und Leistungsverfügbarkeit.
  • Du stellst die Anforderungen zur Beschaffungs-Compliance sicher und bist verantwortlich für die lückenlose Dokumentation zur Nachverfolgbarkeit der Einkaufsgeschäfte.
  • Beim Eintreten von Fehlteilen gewährleistest du eine enge Betreuung zum Bedarfsträger und koordinierst die Versorgung durch den Lieferanten. Du organisierst allfällige Rücksendungen mangelhafter Ware und informierst die beteiligten Bereiche zur Sicherstellung eines störungsfreien Prozesses.
Das bringst du mit.
  • In deiner Tätigkeit agierst du zuverlässig, selbstständig und ergebnisorientiert. Du arbeitest exakt mit dem nötigen Durchsetzungsvermögen und hast eine rasche Auffassungsgabe.
  • Wir erwarten mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich der Beschaffung; insbesondere im operativen Einkauf.
  • Sehr gute SAP R3, SAP S/4 Anwenderkenntnisse Modul MM setzen wir voraus und du bist gewandt im Umgang mit modernen Technologien im Arbeitsumfeld.
  • Du verfügst über eine eidgenössische kaufmännische oder technische Ausbildung; eine Aus-/Weiterbildung zum:r Sachbearbeiter:in Einkauf mit Zertifikat und/oder Einkaufsfachmann/Einkaufsfachfrau mit eidg. Fachausweis ist von Vorteil.
  • Für diese Position erwarten wir stil- und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Französisch und/oder Italienischkenntnisse begrüssen wir.

Dein Lohn und deine Benefits.

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau H, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.

Damit gelingt der Einstieg.

Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.

Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.

So geht's weiter.

Bewerbung

Finaler Entscheid Mai 2025

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HR Advisory
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch

#einfachDu


FAQ zur Bewerbung

Zur Stelle
Job ID 99489

Jan Bader 
Telefon +41 79 641 12 05 

Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

Das bieten wir.

Benefits
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.

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SBB
Unterschiede willkommen
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.

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Karriere und Entwicklung
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.

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Wir bewegen heute schon Grosses.