Faites bouger la Suisse avec nous en tant que
Monteur·euse de voies.
Renens (VD), 01.03.2025 ou à convenir, 60-100%
Ce qui vous attend.
Vous avez effectué un apprentissage dans un domaine artisanal ou technique et recherchez un poste qui a du sens dans un environnement de travail innovant ? Nous avons l'offre qu'il vous faut ! Aux CFF, vous avez l'opportunité de mettre à disposition votre savoir-faire tout en acquérant de nouvelles compétences, lesquelles vous permettent de vous enrichir et de progresser professionnellement.
Pour connaître les autres avantages que nous vous proposons, tels que les allocations pour enfants, l'AG 2e classe gratuit ou encore les voyages à l'étranger à prix réduit (également pour la famille), rendez-vous sur notre site Internet à la rubrique «Avantages sociaux».
Pour connaître les autres avantages que nous vous proposons, tels que les allocations pour enfants, l'AG 2e classe gratuit ou encore les voyages à l'étranger à prix réduit (également pour la famille), rendez-vous sur notre site Internet à la rubrique «Avantages sociaux».
Ce que vous pouvez faire bouger.
- Construire et entretenir les installations de voies ferrées.
- Garantir l'exécution correcte des travaux ainsi que le respect des mesures de sécurité / conduire régulièrement les affectations sur des chantiers simples ou de petite taille.
- Elaborer / vérifier les rapports journaliers et enregistrer les données au moyen des outils ad hoc.
- Assumer la fonction de protecteur/trice, chef/fe sécurité.
- Assurer le service de piquet.
Ce que vous apportez.
- Apprentissage de constructeur/trice de voies de communication ou apprentissage reconnu par l'OFT avec orientation travail artisanal (trois ans) avec CFC obligatoire.
- Disposé/e à suivre diverses formations internes.
- Permis de conduire voiture catégorie B obligatoire ; le permis de cariste est un atout.
- Disposition à assumer des horaires de travail irréguliers et à l'extérieur. Lieu de domicile dans les proches alentours du lieu de travail (accessible en 30 minutes).
- Orienté/e sécurité, souplesse d'esprit et aptitude à travailler en équipe.
Voici une bonne façon de commencer.
Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.
Déroulement de la procédure.
Candidature
Décision finale fin février
Des questions?
Au sujet du processus de candidature
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch
FAQ destinée aux candidats
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch
FAQ destinée aux candidats
Au sujet du poste
Job ID 98533
Carlos Laguna, Chef d'équipe FB
Téléphone +41 79 383 39 21
Job ID 98533
Carlos Laguna, Chef d'équipe FB
Téléphone +41 79 383 39 21
Les candidatures par e-mail ne seront malheureusement pas prises en compte.
Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.
Ce que nous offrons.
Bienvenue à la diversité
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Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels
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Carrière et developpement
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Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition.
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