Faites bouger la Suisse avec nous.
Mécanicien·ne de maintenance
Vernayaz, 01.02.2026 ou à convenir, 60-100%
Ce qui vous attend.
Un environnement de travail innovant vous attend à la centrale hydroélectrique CFF de Vernayaz dans laquelle vous pourrez mettre en place des changements majeurs et ainsi apporter une contribution décisive à la numérisation des CFF. En collaboration avec les collègues de votre équipe, vous élaborez des solutions innovantes pour relever les défisexistants et les mettez en œuvre.
Motivé·e et prêt·e à vous investir de manière active dans votre développement professionnel, vous suivez en interne une formation continue certifiante personne compétente Energie.
Pour connaître les avantages sociaux, tels que l'AG gratuit et les voyages à l'étranger à prix réduit (pour la famille également), rendez-vous sur notre site Internet à la rubrique Avantages sociaux.
Motivé·e et prêt·e à vous investir de manière active dans votre développement professionnel, vous suivez en interne une formation continue certifiante personne compétente Energie.
Pour connaître les avantages sociaux, tels que l'AG gratuit et les voyages à l'étranger à prix réduit (pour la famille également), rendez-vous sur notre site Internet à la rubrique Avantages sociaux.
Ce que vous pouvez faire bouger.
- En tant que mécanicien·ne de maintenance, vous exécutez les opérations de maintenance préventive et corrective, ainsi que les interventions de modernisation des installations.
- Votre domaine d'activité s'étend à garantir le suivi, la mise à jour et la bonne tenue de la documentation technique des installations.
- Vous assurez un service de piquet d'intervention sur les installations de Vernayaz et celles rattachées au site de Vernayaz.
- En collaboration avec la centrale de gestion du réseau à Zollikofen, vous garantissez une exploitation pauvre en perturbations.
Ce que vous apportez.
- Vous faites preuve d'une grande motivation, vous êtes prêt·e à prendre des responsabilités et vous vous investissez avec passion dans vos tâches.
- Vos expériences pratiques dans la maintenance et le dépannage, idéalement d'installations énergétiques ou industrielles, vous ont déjà permis d'acquérir de précieuses connaissances professionnelles.
- Vous avez achevé un apprentissage de polymécanicien·ne ou mécanicien·ne et, dans l'idéal vous êtes titulaire d'un brevet fédéral d'agent de maintenance.
- Vous communiquez avec aisance en français (niveau C2) et possédez idéalement des connaissances d'allemand ou d'anglais (A2).
- Votre domicile fixe dans la région vous permet de respecter sans problème les temps d'intervention définis pour le service de piquet. Pour assurer ce service, vous devez être titulaire d'un permis de conduire de catégorie B.
Votre salaire et vos avantages sociaux.
Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences E et donne droit à une allocation régionale de niveau 0. En savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux.
Voici une bonne façon de commencer.
Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.
Déroulement de la procédure.
Date limite de dépôt des candidatures le 31.10.2025
Décision finale
Des questions?
Au sujet du processus de candidature
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch
FAQ destinée aux candidats
Recruiting Support CFF
Téléphone + 41 51 220 20 29
recruiting@cff.ch
FAQ destinée aux candidats
Au sujet du poste
Job ID 101242
Joao Da Costa, Responsable de site
Téléphone +41 79 667 55 70
Job ID 101242
Joao Da Costa, Responsable de site
Téléphone +41 79 667 55 70
Les candidatures par e-mail ne seront malheureusement pas prises en compte.
Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.
Ce que nous offrons.
Bienvenue à la diversité
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Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels
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Carrière et developpement
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Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition.
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