Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses. Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses.
Beweg die Schweiz mit uns.

Fachspezialist:in HR-IT Applikationen

Bern Wankdorf / Work Smart, 01.05.2025 oder nach Vereinbarung, 50%

Darauf kannst du dich freuen.

Auf dich wartet ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem du grosse Veränderungen antreiben kannst und so zur Digitalisierung der Human Resources der SBB beiträgst. Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen erarbeitest du Lösungswege für aktuelle IT-Herausforderungen und setzt diese gemeinsam mit dem Team um.
Das kannst du bewegen.
  • Als Fachspezialist:in HR-IT arbeitest du aktiv an der Digitalisierung der HR-Prozesse mit und gestaltest dabei den Betrieb, die Weiterentwicklung sowie Innovationen digitaler Lösungen  in der Digital Solution HR.
  • Du bist Mitglied eines agilen Teams von Fach- und IT Spezialisten, das selbstorganisiert und selbstverwaltend verantwortlich ist für IT-Lösungen, welche die Kunden begeistern.
  • Es macht dir Spass, in die Tiefen verschiedener Systemlandschaften abzutauchen. Du sorgst für einen reibungslosen Betrieb der IT-Systeme und es macht dir Freude, die Anwender:innen zu unterstützen und Probleme zu lösen.
  • Du sprichst dich laufend mit verschiedenen Partner:innen über Prozess- und Systemanpassungen ab und findest Lösungen, welche diverse Interessensgruppen begeistern.
  • Diese interessante Schnittstellenfunktion zwischen HR und IT bietet dir die Möglichkeit, sich on-the-job zu entwickeln und ist in der Digitalsolution HR angesiedelt.
Das bringst du mit.
  • Um in dieser Funktion erfolgreich zu sein, kommst du aus der HR-Welt und hast eine hohe Affinität zur IT. Alternativ kommst du aus der IT-Branche mit Affinität zu HR-Themen. 
  • In einem agilen Umfeld fühlst du dich wohl, bist ein Teamplayer und arbeitest sehr selbstständig. 
  • Dein konzeptionelles und vernetztes Denken zeichnet dich aus, welches du mit deiner hohen Kundenorientierung kombinierst.
  • Du verfügst über eine höhere Fach- oder eidg. Berufsprüfung im IT- oder HR-Bereich und du hast Erfahrungen in der Beratung von HR-IT Systemen. Umfassende Kenntnisse von SAP HCM / SAP «SuccessFactors» sind kein Muss, aber herzlich willkommen.
  • In Deutsch kommunizierst du mündlich wie auch schriftlich verhandlungssicher und du verfügst über gute Kenntnisse der englischen Sprache.  Kenntnisse einer weiteren Landessprache sind ein Plus.   

Dein Lohn und deine Benefits.

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau J, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.

Damit gelingt der Einstieg.

Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.

Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.

So geht's weiter.

Bewerbung

Finaler Entscheid April 2025

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HR Advisory
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch

#einfachDu


FAQ zur Bewerbung

Zur Stelle
Job ID 99277

Michelle Rothen 
Telefon +41 79 734 68 37 

Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

Das bieten wir.

Benefits
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.

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SBB
Unterschiede willkommen
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.

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SBB
Karriere und Entwicklung
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.

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Wir bewegen heute schon Grosses.