Beweg die Schweiz mit uns.
Datenmanager:in 3D-Modell Übertragungsleitung
Zollikofen / Work Smart, 01.10.2025 oder nach Vereinbarung, 60-100%
Darauf kannst du dich freuen.
Wir geben den Schweizer Bahnen Energie: Der Geschäftsbereich Energie ist einer der faszinierendsten Energieversorger der Schweiz! Als Systembetreiber für 16,7 Hz Strom versorgt SBB Energie die ganze Schweiz sicher, günstig und nachhaltig mit Bahnstrom. Mit ca. 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern dimensionieren, planen, projektieren, bauen, managen, warten und betreiben wir unser Netz und unsere Produktionsanlagen. Mehr zu unseren Projekten und Tätigkeitsfeldern: Energie | SBB
Das kannst du bewegen.
- Du prüfst die Qualität der Lieferobjekte aus der Befliegung und Modellierung unseres Hochspannungsnetzes (Lidardaten, Nachmodellierung)
- Du unterstützt bei der Nachführung sowie Analysen und Auswertungen auf den in Software (PLS-CADD) verwalteten 3D-Leitungsmodellen
- Die Entwicklung der Prozesse zur automatisierten Qualitätskontrolle, der Datenpflege und Analysen mittels PLS-CADD ist deiner Verantwortung
- Du unterstützt bei der Erstellung und Überarbeitung einer ordnungsgemässen technischen Anlagendokumentation
- Die Vorbereitung der Daten für Abstandsuntersuchungen und NISV Berechnungen sind deine Basis zu Beurteilung der Möglichkeit des Bauens in der Nähe von Hochspannungsleitungen.
Das bringst du mit.
- Du bist ein:e Teamplayer:in und dienstleistungsorientiert. Zudem verfügst du über eine gute Selbstorganisation und ein hohes Qualitätsbewusstsein
- Aus IT-Sicht hast du gute Kenntnisse in PLS-CADD oder ähnlicher Software. Zudem verfügst du über gute Kenntnisse in den GIS-Themen, SharePoint und SAP (oder ähnlichem). In unserer Abteilung kannst du dich zu diesen Themen weiterbilden.
- Die schweizerischen Vorgaben werden von dir gut beherrscht. Fundierte Kenntnisse der Leitungsverordnung (LeV) und der Verordnung über den Schutz vor nichtionisierender Strahlung (NISV) sind von Vorteil.
- Idealerweise hast du schon eine erste Erfahrung in der Modellierung von Daten mit geometrischen (3D) Objekten.
- Du hast eine Ausbildung als Techniker/in im Bereich Geomatik/Geoinformatik, Elektrotechnik oder Bauwesen (als Leitungsbauer:in). Du hast Lust, dich im Bereich der Modellierung, Analyse und Bau von Hochspannungsleitungen weiterzuentwickeln.
- Du kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch (mindestens Niveau C1), gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau B1), Französisch und/oder Italienisch sind von Vorteil.
Dein Lohn und deine Benefits.
Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau H, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.
Damit gelingt der Einstieg.
Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.
So geht's weiter.
Bewerbungsfrist bis 22.06.2025
Finaler Entscheid Juli 2025
Noch Fragen?
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
#einfachDu
FAQ zur Bewerbung
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
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#einfachDu
FAQ zur Bewerbung
Zur Stelle
Job ID 99835
Adrian Pasquinelli, Leiter Operatives Anlagenmanagement
Telefon +41 79 677 29 73
Job ID 99835
Adrian Pasquinelli, Leiter Operatives Anlagenmanagement
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Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.
Das bieten wir.
Benefits
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Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.
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Unterschiede willkommen
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Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.
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Karriere und Entwicklung
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Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.
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