Nous sommes une équipe ouverte, diversifiée et très motivée, travaillant de manière interdisciplinaire pour améliorer durablement la production et la maintenance des composants. Dans nos projets, nous réunissons technologie, processus et personnes : de l'optimisation des processus de production à l'introduction de tableaux de bord utiles, en passant par l'accompagnement des mises en service techniques sur les sites de Yverdon et Olten. Un environnement de travail collégial et spécialisé avec des voies de décision courtes, de l'espace pour l'initiative personnelle et le développement technique vous attend. Vous bénéficiez de moyens de travail modernes, de modèles de temps de travail flexibles (option hybride) ainsi que de soutien pour la formation professionnelle continue et de conseils par des expert·es expérimenté·es. Des prestations sociales attrayantes, des événements réguliers d'équipe et de spécialistes ainsi que la possibilité de prendre la responsabilité de sous-projets pour des clients externes complètent l'offre.

Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent être consultées en toute transparence. Ce poste relève du niveau d'exigences J et donne droit à une allocation régionale de niveau Pas d'allocation régionale. En savoir plus sur le salaire et les avantages sociaux.

Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.