Metti in movimento la Svizzera insieme a noi.
Aspirante responsabile circolazione treni (m/f/d)
Pollegio, 01.09.2027, 100%
Cosa ti offriamo.
Come responsabile circolazione treni tieni sotto controllo la rete ferroviaria a te assegnata e dalla tua postazione di lavoro dotata di circa otto schermi, coordini e monitori i treni. In condizioni di esercizio normale osservi il traffico, gestisci le operazioni e garantisci così uno svolgimento fluido del servizio. In caso di perturbazioni assumi la gestione operativa: analizzi la situazione, avvii le misure necessarie e risolvi il problema affinché la normalità venga ristabilita il più rapidamente possibile. In questo modo condividi la responsabilità della mobilità in Svizzera. Senza di te la rete si ferma. Il lavoro è di rilevanza sistemica e ha un impatto immediato: coordini persone e tecnologia, prendi decisioni rapide e contribuisci direttamente alla sicurezza e all'affidabilità del traffico ferroviario.
Ti offriamo una seconda formazione retribuita come responsabile circolazione treni della durata di otto mesi. Dopo aver superato con successo l'esame finale lavorerai nella centrale d'esercizio di Pollegio e contribuirai affinché ogni giorno 9000 treni viaggiatori e 2000 treni merci raggiungano la loro destinazione in modo sicuro e puntuale.
Scopri di più sul profilo professionale al prossimo evento informativo.
Consideri gli orari di lavoro irregolari e il lavoro a turni come un'opportunità per goderti il tempo libero mentre gli altri lavorano. Da noi il lavoro notturno e domenicale è retribuito con un'indennità supplementare: ad esempio, 16 franchi l'ora per il lavoro domenicale. Per gli impieghi notturni ricevi inoltre dei supplementi di tempo compresi tra il 10 e il 30%, che ti consentono di avere più tempo libero.
Trovi i benefit, come l'AG gratuito e i viaggi all'estero a prezzi scontati (anche per la famiglia), sul nostro sito web alla pagina Benefit.
Ti offriamo una seconda formazione retribuita come responsabile circolazione treni della durata di otto mesi. Dopo aver superato con successo l'esame finale lavorerai nella centrale d'esercizio di Pollegio e contribuirai affinché ogni giorno 9000 treni viaggiatori e 2000 treni merci raggiungano la loro destinazione in modo sicuro e puntuale.
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Consideri gli orari di lavoro irregolari e il lavoro a turni come un'opportunità per goderti il tempo libero mentre gli altri lavorano. Da noi il lavoro notturno e domenicale è retribuito con un'indennità supplementare: ad esempio, 16 franchi l'ora per il lavoro domenicale. Per gli impieghi notturni ricevi inoltre dei supplementi di tempo compresi tra il 10 e il 30%, che ti consentono di avere più tempo libero.
Trovi i benefit, come l'AG gratuito e i viaggi all'estero a prezzi scontati (anche per la famiglia), sul nostro sito web alla pagina Benefit.
Quello che puoi mettere in movimento.
- Come responsabile circolazione treni tieni sotto controllo la rete ferroviaria a te assegnata, coordini i treni in modo sicuro ed ecologico e monitori il traffico.
- In condizioni di esercizio normale osservi il traffico; in caso di perturbazioni agisci con calma ed efficienza, avvii immediatamente le misure necessarie e ripristini il normale esercizio.
- In caso di perturbazioni avvii misure affinché la normalità venga ristabilita.
- Coordini e comunichi con le colleghe e i colleghi del team, il personale di locomotiva e il personale di cantiere e di manovra.
- Sei responsabile dell'informazione alla clientela nelle stazioni e garantisci comunicazioni chiare e tempestive.
- Grazie al tuo impegno, treni viaggiatori e treni merci viaggiano in tutta sicurezza e puntualmente 24 ore su 24.
Quello che porti con te.
- Sei affidabile, lavori volentieri in team e sei disposto/a a lavorare su turni distribuiti nell'arco delle 24 ore.
- Pensi in modo strutturato e interconnesso. Nelle situazioni di stress agisci rapidamente e con ponderazione. La dimestichezza tecnica viene sviluppata durante la formazione.
- Per la fase di formazione intensiva, mostri un grande senso di responsabilità e disponibilità all'apprendimento e sei motivato/a a studiare in diverse modalità, dall'apprendimento in presenza a quello individuale su una piattaforma digitale.
- Hai concluso un apprendistato di almeno tre anni oppure hai conseguito il diploma di maturità. Per noi la tua motivazione è più importante del settore da cui provieni.
- In italiano ti esprimi con sicurezza al livello C2 e possiedi conoscenze di tedesco al livello B1. Inoltre, hai una visione cromatica impeccabile, senza alcuna forma di daltonismo.
- Nel processo di candidatura ti chiederemo un estratto del casellario giudiziale e un estratto del registro delle esecuzioni aggiornati (non più vecchi di 3 mesi). Potremmo chiederti di portare questi documenti al colloquio di presentazione.
Salario e benefit.
La classificazione durante la seconda formazione si basa sulla funzione e sull'età. Per saperne di più sulla retribuzione specifica di questo ruolo, visita la pagina Nuova carriera professionale.
Questo è un buon modo per iniziare.
Il tuo desiderio di mettere in movimento la Svizzera insieme a noi è la più grande prova di motivazione che puoi dimostrarci. Rinunciamo quindi a richiedere una lettera di motivazione per questo posto. Se desideri comunicarci le ragioni della tua candidatura puoi farlo utilizzando il nostro tool.
Fare qualcosa di grande è più facile dandosi del tu. A cominciare dalla tua candidatura.
Prossimi passi.
Candidatura
Decisione finale 31.05.2027
Domande?
Sul processo di candidatura
Recruiting Support FFS
Telefono + 41 51 220 20 29
recruiting@ffs.ch
#semplicementeTu
FAQ per candidati
Recruiting Support FFS
Telefono + 41 51 220 20 29
recruiting@ffs.ch
#semplicementeTu
FAQ per candidati
Le candidature per e-mail non possono purtroppo essere prese in considerazione.
Per questo posto non accettiamo dossier di agenzie di collocamento.
Ciò che offriamo.
Vantaggi
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Per quanto possibile cerchiamo di offrire orari di lavoro flessibili e consentiamo il lavoro a tempo parziale grazie a modelli di tempo di lavoro moderni. Inoltre, siamo un datore di lavoro flessibile anche quando si tratta di conciliare la vita professionale con la vita privata.
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Benvenuta la diversità
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Con oltre 150 professioni diverse, offriamo una sorprendente varietà di inizio di carriera e di sviluppo. Per questo ci impegniamo per un ambiente di lavoro in cui tutti i collaboratori possano esprimere i propri punti di forza individuali, esperienze e modi di pensare.
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Carriera e sviluppo
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Promuoviamo le nostre collaboratrici e i nostri collaboratori, accompagnandoli nelle loro esigenze e ambizioni personali. Partecipiamo finanziariamente e in termini di tempo alle formazioni continue esterne che portano vantaggi al nostro personale e alle FFS.
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