Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses. Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses.
Beweg die Schweiz mit uns.

5G Core Engineer für FRMCS (m/w/d)

Ostermundigen / Work Smart, ab sofort oder nach Vereinbarung, 60-100%

Darauf kannst du dich freuen.

Werde Teil der SBB Telecom Entwicklung in Ostermundigen, Bern!
Das Team BAK-Core verantwortet die zentralen Systeme der Bahnkommunikation zusammen mit unseren Lieferanten. Dazu gehören im Kern das aktuelle GSM-R Core-System, ein IMS System, die Bahntelekommunikationsanlage (BTA) für den operativen Betrieb in den Betriebszentralen sowie zusätzliche diverse Dienste und Applikationen, die für das Gesamtsystem notwendig sind. 
Ein technologischer Generationenwechsel steht bevor: Das zukünftige FRMCS (Future Railway Mobile Communication System), das auf 5G-Technologie basiert, soll bis 2035 eingeführt werden.
Wir suchen eine:n Telekommunikationsingenieur:in mit 5G-Kenntnissen zur Verstärkung des BAK-Core Teams. Die Aufgaben umfassen das Anforderungsmanagement, die Erstellung von Spezifikationen für Ausschreibungen sowie die Begleitung der Umsetzung bis zur Einführung.
Das kannst du bewegen.
  • Du bist Teil des BAK-Core Teams bei SBB Telecom und sorgst dafür, dass die Bahn zuverlässig funktioniert.
  • Dabei erfasst du Anforderungen von End-to-End-Services und entwickelst eigenständig Konzepte für deren Umsetzung im FRMCS-Umfeld auf Basis der 3GPP-Standards für 5G, IMS und Mission Critical.
  • Du spezifizierst die Anforderungen im Lastenheft für bevorstehende öffentliche Ausschreibungen des zukünftigen 5G-Core für FRMCS.
  • Verantwortung für die Integration des zukünftigen FRMCS-Cores in die bestehende BAK-Core-Systemlandschaft mit unterschiedlichen technischen Generationen (2G, 4G, 5G) gehört zum Aufgabenbereich.
  • Du unterstützt und koordinierst externe Hersteller und Lieferanten.
Das bringst du mit.
  • Du besitzt eine analytische und strukturierte Vorgehensweise, sowie ganzheitliches und vernetztes Denken.
  • Für diese Funktion setzen wir fundiertes technisches Fachwissen in der Telekommunikation und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mobilkommunikation, idealerweise im 5G-Umfeld voraus.
  • Du verfügst über einen höheren Abschluss (FH/Uni/ETH) oder eine gleichwertige Weiterbildung in Telekommunikation, Informatik oder Elektrotechnik.
  • Zudem bist du motiviert, deine Kenntnisse im Bereich Bahnkommunikation aufzubauen oder bringst diese idealerweise bereits mit.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift.

Dein Lohn und deine Benefits.

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau L, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.

Damit gelingt der Einstieg.

Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.

Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.

So geht's weiter.

Bewerbungsfrist bis 26.05.2025

Finaler Entscheid

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HR Advisory
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch

#einfachDu


FAQ zur Bewerbung

Zur Stelle
Job ID 99654

Bettina Fuchs, Center Leiterin Telecom
Telefon +41 76 585 08 15 

Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

Das bieten wir.

Benefits
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.

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SBB
Unterschiede willkommen
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.

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Karriere und Entwicklung
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.

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Wir bewegen heute schon Grosses.