Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses.
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Machen Sie was Grosses.
Bewegen Sie mit uns die Schweiz als Senior Markt Manager/in Zielvereinbarungen im Regionalverkehr.

Bern oder Zürich / Work Smart, per 1. Januar 2020 oder nach Vereinbarung, 80-100%, Job ID 8173
Bringen Sie mit Leidenschaft und Verlässlichkeit nicht nur Menschen und Güter ans Ziel, sondern bewegen Sie auch die Wirtschaft, die Umwelt und die ganze Schweiz. In einem von über 150 Berufen bei der SBB
Das können Sie bewegen.
    • Sie verantworten die strategische und konzeptionelle Ausgestaltung der mehrjährigen Vereinbarungen (Zielvereinbrungen) zwischen der SBB und den Bestellern des Regionalverkehrsangebots (Kantone, ZVV und BAV) mit einem Umsatzvolumen von mehreren Milliarden Franken.
    • Sie führen die Projekte von der Erstellung, Verhandlung bis zur Steuerung der Zielvereinbarungen.
    • Die Ausgestaltung eines SBB internen Geschäfts- und Steuerungsmodells, das ein neutrales Ergebnis im gesamten Regionalverkehr sicherstellt und bei Abweichungen Anpassungsmechanismen vorsieht, gehört zu Ihrer Verantwortung.
    • Sie verhandeln mit Bestellern (Kantone, ZVV und BAV) und SBB-internen Leistungserbringern die Ziel- und Leistungsvereinbarungen.
    • Sie fördern Innovationen und den kontinuierlichen Verbesserungsprozess und tragen damit einen wertvollen Beitrag für die Weiterentwicklung des SBB Regionalverkehrs bei.
Das bringen Sie mit.
    • Studium / Hochschul-Abschluss im Bereich Betriebswirtschaft oder Verkehrsökonomie oder gleichwertige Ausbildung.
    • Langjährige Erfahrung im Projektmanagement von komplexen, interdisziplinären Projekten in einer grossen Matrixorganisation mit hoher finanzieller Wirkung.
    • Strategisches, vernetztes und konzeptionelles Denken und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren, zu kommunizieren und zu steuern.
    • Sehr hohe Verhandlungskompetenzen gegenüber Top-Management und externen Partnern (Kantone, ZVV und BAV).
    • Durchsetzungsvermögen, Resilienz und Eigeninitiative.


    Dass Sie mit uns die Schweiz bewegen wollen, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls Sie uns Ihre Motivation dennoch in Ihren eigenen Worten mit Ihrer Website oder in einem Bild mitteilen möchten, haben Sie in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.

Das bieten wir.

Benefits
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, Ihr Berufsleben mit ihrem Privatleben in Einklang zu bringen.

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Unterschiede willkommen
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.

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Entwicklung & Weiterbildung
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.

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Wir bewegen heute schon Grosses.

Noch Fragen?
Zum Bewerbungsprozess
SBB AG
Human Resources - Sourcing, Recruiting & Talents
Telefon + 41 (0) 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
FAQ zur Bewerbung
Zur Stelle
Mischa Nugent, Leiter Geschäftssteuerung Regionalverkehr
Telefon +41 79 757 21 08 

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