Tu as investi dans ton avenir. Viens accomplir de grandes choses.
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Accomplissez de grandes choses.
Et faites bouger la Suisse avec nous en tant que Chef/fe de projet voie ferrée.

Lausanne/ Work Smart, 01.11.2019, 80-100%, Job ID 8281
Vous assurerez la planification et la gérance de gares, mais aussi de l'un des portefeuilles immobiliers les plus étendus et les plus modernes de Suisse. Cela, en exerçant l'une des plus de 150 professions représentées aux CFF.
Ce que vous pouvez faire bouger.
    • Assurer la conduite du projet dans toutes ses phases en observant les objectifs fixés et répondre notamment du respect des délais, des coûts et de la qualité (technique ferroviaire/mono-projets afférents à la voie ferrée).
    • Diriger le groupe de projet ainsi que les entrepreneurs internes et externes.
    • Procéder à des soumissions internes et externes et conclure des contrats de planification et d'entreprise.
    • Élaborer le sous-projet Voie ferrée.
    • Répondre de l'approbation technique du sous-projet Voie ferrée.
    • Assurer la direction générale des travaux conformément au document de collaboration PJ-IH.
    • Assurer la direction et la coordination des entrepreneurs internes et externes sur le chantier.
    • Diriger les réunions de chantier ainsi que les réunions organisées aux différentes phases de chantier.
    • Assurer la direction de la sécurité vis-à-vis des entrepreneurs externes.
Ce que vous apportez.
    • Formation technique avec une large expérience dans la construction d'installations ferroviaires et de bonnes connaissances du génie civil et de la voie ferrée.
    • Aptitudes conceptuelles, sens de l'entreprise et capacité à susciter l'enthousiasme pour la réalisation de projets complexes liés au domaine de la voie ferrée.
    • Expérience avérée des travaux et de la direction de sécurité (RTE 20100).
    • Autonomie, esprit d'initiative, résistance au stress, force de persuasion et capacité à s'imposer.
    • Proactif/ve, vous planifiez, organisez et réalisez des projets dans un souci d'efficacité économique.
    • De langue maternelle française ou allemande, avec de bonnes connaissances de l'autre langue.
    • Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez néanmoins nous faire part de votre motivation dans vos propres mots, avec site Internet ou par le biais d'une image, vous avez la possibilité de le faire dans notre outil de candidature, comme jusqu'à présent.

Ce que nous offrons.

Avantages
Nous instaurons dans la mesure des possibilités des horaires de travail flexibles et permettons le travail à temps partiel. En tant qu’employeur, nous savons aussi faire preuve de flexibilité quand il s’agit de concilier travail et vie privée.

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Bienvenue à la diversité
Avec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels

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Opportunités de développement
Nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition.

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Nous accomplissons aujourd’hui déjà de grandes choses.

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Au sujet du processus de candidature
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Human Resources - Sourcing, Recruiting & Talents
Telefon + 41 (0) 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
FAQ destinée aux candidats
Au sujet du poste
Alba Torres Aranda 
Téléphone +41 79 213 35 41 

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